16岁不算童工，法律规定的童工，指的是不满十六周岁。为了帮助大伙更好的认知有关法律常识，找法网记者整理了16岁算是童工吗有关的内容，大家一块儿认识一下吧。

1、16岁算是童工吗

假如年满十六周岁的，不算童工，是未成年工。文静、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，需要遵守国家有关规定。用人单位非法招用童工，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节紧急的，由市场监督管理部门吊销营业执照。

2、国内规定不满多大了算童工

国内规定不满十六周岁的算童工。任何企业事业单位、个体工商户假如招用十六周岁的未成年人从事劳动的，是招用童工性质，是违法行为。凡用人单位用童工的，由劳动保障行政部门根据每用一名童工每月处5000元罚款的规范给予处罚。

3、收童工的后果是什么

收童工的后果：由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节紧急的，由市场监督管理部门吊销营业执照。若是雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，情节紧急的，构成刑事犯罪。童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。

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